İş davasında arabuluculuk zorunlu mu?
Cevap
Detaylı makaleye git
İşçi ve işveren arasındaki pek çok işçilik alacağında dava açmadan önce arabuluculuk başvurusu çoğu durumda çoğu durumda zorunlu olabilir (6100 SK). İlk toplantıya gelmemek genelde şartın yerine getirildiği sayılır; süreç tutanağı sonrası dava yolu açılır. Somut olayda süre, tutar ve görevli merci güncel mevzuat ile değişebilir.
- Kıdem, ihbar, fazla mesai ve benzeri işçilik alacaklarında öngörülür.
- Anlaşma tutanağı avukatlarca imzalanmışsa ilam niteliği taşıyabilir.
Yasal uyarı: Bu cevap genel bilgilendirme amaçlıdır; somut olay için avukatlık görüşmesi gereklidir.
Telif bildirimi:
Bu içerik ve tüm bağlantılı soru-cevap metinleri 5846 sayılı FSEK kapsamında korunmaktadır. İzinsiz kopyalama, çoğaltma, yayımlama, yeniden işleme, toplu veri çekimi veya ticari kullanım yasaktır; ihlal halinde hukuki ve cezai yollara başvurulur.
Bu Kategoriden Diğer Sorular
- Ticari uyuşmazlıkta arabuluculuk tutarı var mı?
- Arabuluculukta anlaşmazsam ne olur?
- Boşanmada arabuluculuk şart mı?
- Arabuluculuk ücretini kim öder?
- Zorunlu arabuluculuk başvuru süreci nedeniyle mağdur oldum; uzlaşma tercihi ve belge hazırlığı odağında paramı geri almak için ilk 24 saatte ne yapmalıyım? (temel çerçeve)
- Zorunlu arabuluculuk başvuru süreci nedeniyle mağdur oldum; uzlaşma tercihi ve hak düşürücü süre odağında paramı geri almak için ilk 24 saatte ne yapmalıyım? (temel çerçeve)